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Digha Tecnologia – LiseAI is a people-centric platform focused on engagement and career development through one-on-one conversations. It helps small and mid-sized companies keep employees engaged, informed, and motivated by enabling leaders to conduct effective, recurring 1:1 discussions. The tool emphasizes reducing burnout, turnover, and disengagement by providing AI-powered preparation, context retention, and post-conversation guidance to drive measurable development.

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Overview

• Mission: Engajar e desenvolver pessoas, uma conversa de cada vez.
• Core problem: baixo engajamento e suporte de carreira inadequado impactam desempenho e turnover.
• Audience: leaders and HR teams in PMEs, aiming to scale individual development and team performance.
• Value proposition: permite conduzir conversas 1:1 com recorrência, eficiência e foco nos objetivos de aprendizado e resultados da organização.

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How It Works

1. Informar (Inform): a inteligência artificial auxilia o líder a lembrar da individualidade de cada colaborador e disponibiliza informações relevantes durante a gestão de pessoas.
2. Preparar (Prepare): para cada conversa, a IA fornece o contexto necessário, sugerindo perguntas, tópicos e estrutura para uma sessão eficaz.
3. Direcionar (Direct): após a conversa, a IA ajuda a definir próximos passos, objetivos de aprendizado, gestão de tarefas e prazos de execução.

Essas etapas criam um ciclo contínuo de preparação, condução e follow-up que sustenta o alinhamento e o desenvolvimento.

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Benefícios

• Maior engajamento e retenção de colaboradores.
• Redução do burn-out pela condução de conversas de forma estruturada e constante.
• Diminuição de custos associados a turnover e desempenho insatisfatório.
• Proposta de valor simples para liderança: “informar, preparar e direcionar” em um fluxo de 1:1 repetível e escalável.

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Produtos e Planos

• Plataforma de gestão e planejamento de carreira (LiseAI) para PMEs.
• Planos e preços disponíveis para diferentes necessidades (informar, preparar, direcionar, desenvolvimento de colaboradores).
• Conteúdos de apoio, checklists práticos e sugestões de perguntas para conversas 1:1 de alto valor.

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Caso de Uso

• Lideranças que desejam construir confiança e conexões mais fortes com seus colaboradores.
• Times buscando reduzir turn-over, melhorar engajamento e promover o desenvolvimento profissional.
• Organizações que precisam de um processo de gestão de carreira eficiente, com conversas recorrentes e alinhamento de objetivos.

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Segurança e Privacidade

• O foco está em apoiar líderes com dados contextuais e guidance, mantendo o processo centrado no colaborador. (Ver políticas oficiais para detalhes de privacidade e uso de dados.)

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Primeiros Passos

• Agende uma conversa, utilize a IA para informar e preparar o 1:1 e siga com o direcionamento de próximos passos.

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Core Features

• Condução de conversas 1:1 de forma recorrente e eficiente
• IA que informa a individualidade de cada colaborador e acessa informações relevantes
• IA para preparação de cada conversa com contexto necessário
• IA para direcionar próximos passos, objetivos de aprendizagem, tarefas e prazos
• Suporte para desenvolvimento de colaboradores de forma mensurável e escalável
• Foco em engajamento, redução de turnover e burn-out
• Consultoria/opiniões de uso com base em dados para PMEs